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Wir sind Spezialisten in unterschiedlichen Fachbereichen, arbeiten eigenverantwortlich und stimmen uns untereinander ab. Im Team analysieren wir komplizierte Recruitingfälle und erarbeiten neue Lösungswege, wenn angewandte Maßnahmen nicht fruchten.
Wir sind Spezialisten in unterschiedlichen Fachbereichen, arbeiten eigenverantwortlich und stimmen uns untereinander ab. Im Team analysieren wir komplizierte Recruitingfälle und erarbeiten neue Lösungswege, wenn angewandte Maßnahmen nicht fruchten.
Social-Media, -Targeting, virales Marketing, SEO-Technologien und Big-Data Software sind "Gamechanger" im Recruitinggeschäft. Damit erreichen wir viele potentielle Kandidaten, die anderen entgehen. Konsequente Anwendung der IT Technologie ist unser Schlüssel.
Das Zusammenspiel von Team und Technik macht den Unterschied. Der Mix aus Methodenkompetenz und -Anwendung ist unser Erfolgsrezept für nachhaltiges Recruiting. Damit das so bleibt, bilden wir uns ständig weiter.
"Durch meine Tätigkeit im Bewerbungsmanagement freue ich mich immer, Bewerberi*nnen und Mandanten bei der Verfolgung ihrer Ziele zu unterstützen. Die Organisation von Bewerbungsprozessen kann für Bewerber*innen oft herausfordernd sein, und mein Anliegen ist es, durch kontinuierliche Kommunikation ein positives Bewerbungsumfeld zu schaffen."
„Der Fachkräftemangel braucht digitale und innovative Lösungen. Genau dafür haben wir den passenden Werkzeugkasten.“
Im Active Sourcing sorge ich dafür, die perfekten Bewerber für Ihre vakanten Stellen zu finden. Als gelernter Bankkaufmann und angehender Betriebswirt (B.A.) verfüge ich über ein breites Fachwissen, welches mir bei der Anwendung unserer modernsten Recruiting-Instrumenten hilft. Dazu habe ich als leidenschaftlicher Fußballer ein Gespür für die Zusammensetzung von Teams und neuen, passenden Teammitgliedern.
„Eine gezielte Kandidat*innen-Ansprache ist der Schlüssel, um Unternehmen und Talente erfolgreich zusammenzubringen.“
Durch meinen Hintergrund in PR und Marketing sowie Erfahrung im Social-Media-Bereich weiß ich, dass eine zielgerichtete Botschaft entscheidend ist. In unserer Online-Marketing-Abteilung gestalte ich Stellenanzeigen – sowohl textlich als auch visuell – und trage zum Ausbau unserer Social-Media-Präsenz bei. Durch meinen Fokus auf klare Kommunikation und gezielte Kandidat*innen-Ansprache unterstütze ich das Team dabei, Unternehmen und passende Talente zusammenzubringen.
"Jeden Tag Ihnen mit Rat und Tat zur Seite zu stehen und Sie optimal zu beraten, ist mein Anliegen"
Mein Erfahrungsschatz als gelernte Bürokauffrau kommt mir bei meiner täglichen Arbeit im Customer Service zu Gute: Ich bin nicht nur ein wahres Organisationstalent, sondern habe auch stets die optimalen Maßnahmen für die Verbreitung Ihrer Stellen im Blick. Gemeinsam besetzen wir Ihre Vakanz zeitnah und kostengünstig.
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